Deputy Pengajar

Toko Bangunan Gilang Store · 📍 Ambon · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Toko Bangunan Gilang Store adalah toko bangunan yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Deputy Pengajar yang akan membantu dalam memberikan pelatihan dan pendidikan kepada karyawan kami. Deputy Pengajar akan menjadi bagian dari tim kami yang berdedikasi untuk meningkatkan kualitas pelayanan dan pengetahuan karyawan.

Deputy Pengajar akan bekerja sama dengan Pengajar Utama untuk merancang dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pengalaman dalam mengajar, dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

Jika Anda tertarik dan memiliki kualifikasi yang sesuai, silakan kirimkan lamaran Anda ke email kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan untuk karyawan.
  • Memberikan pelatihan dan pendidikan kepada karyawan tentang produk dan layanan kami.
  • Mengkoordinasikan dengan Pengajar Utama untuk memastikan program pelatihan berjalan dengan baik.
  • Membuat dan memperbarui materi pelatihan yang relevan dan efektif.
  • Melakukan evaluasi dan memberikan umpan balik kepada karyawan tentang kemajuan pelatihan.
  • Membantu dalam mengembangkan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.
  • Menjaga hubungan baik dengan karyawan dan memastikan mereka merasa didukung dan termotivasi.
  • Membantu dalam merencanakan acara pelatihan dan seminar.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Manajemen, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam mengajar atau memberikan pelatihan kepada karyawan.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan orang lain.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.
  • Kemampuan untuk melakukan evaluasi dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat karyawan dan memberikan pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Pengalaman dalam mengajar atau memberikan pelatihan kepada karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk melakukan evaluasi dan memberikan umpan balik yang konstruktif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan orang lain.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat karyawan dan memberikan pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait